海棠书屋 - 网游小说 - 从低魔世界归来,先做人工智能在线阅读 - 第二百三十一章 有担当的企业

第二百三十一章 有担当的企业

    安布雷拉行动很火,甚至在外网也很火!

    其实一直以来安布雷拉都有着自己的忠实粉丝。

    从最开始a1眼镜的神奇,再到消石药。

    从巴国七天横扫十二城,再到一系列的行动。

    在皮耶罗被救下那一次将他们的声望推到了巅峰。

    这一次的肃清也同样是得到了一致的好评。

    可以说安布雷拉用这一次的行动起到了极为优秀的广告效果。

    海外tt本来就在他们掌握之下,自然是效果加倍。

    其他不说,安布雷拉安保的一些安保服务订单数,就已经充分说明问题。

    这让安布雷拉安保都并购了一些传统的安保公司!

    如果是以前的话,其实李尧会忙不过来,分身乏术。

    不过现在有了好几位新员工的加入之后,毫无疑问是缓解了很多。

    而且那些接受了这么久弱化版迪化术的最早一批老员工。

    虽不能说忠诚度百分之百,但在工资和待遇到位的情况下,想要撼动他们的立场也会相当困难了。

    所以能够将他们安插到一些中层的岗位上。

    再加上每一位工具人都可以学习李尧这样换皮,出演不同的身份,分身乏术的情况下还可以请同伴‘客串’。

    白天公司高层,晚上就是铁血教官。

    今天我出差公干,就直接把晚上的皮丢给你帮忙客串一下!

    这些,才是安布雷拉扩展的基础,才是能够开始使用收购大法的基础。

    否则,收购一家公司看似容易,但其实要处理和整理的问题实在是太多太多了,没有足够的亲信恐怕大半精力都要放在这上面。

    当初某度收购yy就像是收购了个祖宗回来。

    想要同时多面开花的收购相当的困难。

    否则一些宇宙大厂完全可以加大步伐疯狂收购。

    越大的企业收购起来就越发的麻烦和困难。

    因为具体做事的是人,不是说规章出来了,限制出来了就行的。

    当然,收购的好处也是有的,那就是可以省掉很多早期的准备工作,一旦捋顺的话进入状态能更快。

    拥有百分百忠诚度的工具人,这才是安布雷拉能够快速扩展的根本原因!

    否则哪怕王易手上技术再多,也得按部就班的慢慢来。

    而这次行动的活广告,也不单单是带来了安保公司方面的业务,还有其他的业务也在应声而长。

    a1眼镜已经不用说,早就在隐形眼镜市场杀疯了,不需要额外的广告,自来水就帮安布雷拉完成了推广。

    消石药药效摆在这里,有需求的人自然也会买,同样也不需要啥广告。

    tt的话已经病毒似的扩散了开来,是反过来可以帮着打广告的地方。

    电瓶车和电池更是没话说,现在都是有价无市,电瓶车都被世界公司买了,电池都安装到安布雷拉自己出厂的电瓶车上了。

    想要等电池,只有等宁亚这边程序走完才行。

    而体外干细胞培育技术,虽说前面出了华诺那一档子事,可依然还是暂时被卡住了,想要做的人要么飞东方,要么去获得批准的几家顶级私立医院。

    而且哪怕华诺那次事件看着是完败,败的体无完肤,可某种程度上他们却也并没有亏,甚至可以说赚了。

    是的,他们有人‘失踪’了,可最起码效果还是扩散出去了。

    不管最后调查结果如何,不管公告如何,就算到了现在,依然还有不相信安布雷拉公司的人。

    认为是安布雷拉公司逼迫他们这说,认为所有的结果都是造假,都是安布雷拉这大资本的运作。

    毕竟这种事在资本手中的确是经常发生,已经到了让很多快乐教育培育出来的人完全不知道应该相信谁,应该如何提取出真实的信息。

    现在国外大量还能用格列卫控制的患者依然还是继续的选择,或者说只能选择,华诺失去的也就是东方市场而已。

    而且可以预见,哪怕以后慢慢技术通过了批准,华诺这次的行动依然是能起到效果的。

    就算现在患者中只有十分之一的人相信的是华诺,那其实都能依旧继续带来每年数亿美刀的利润!

    这种情况下,能够为安布雷拉带来推广的,最明显的也就是红后衍生业务带来的那些办公软件!

    之前发布会红后是表现的很强大,也的确吸引到了很多眼球,而红后除了一些义务审稿的工作外,相关功能的就是推出了一些办公软件。

    办公软件功能极其强大,足够将原本的办公软件全部扫进垃圾堆。

    不过软件功能强大是强大,但其实对于很多工作人员来说,是不会轻易更换办公软件的。

    这和一个使用习惯有关。

    哪怕安布雷拉的办公软件能够兼容现在市面上的所有办公软件也依然如此。

    虽然在快速推广,但推广的速度还是有限。

    因为现有的很多办公软件功能已经很强大,表格的计算,公式的套用什么的对于熟练的文职工作者都用的很顺手。

    其实某种程度办公软件的傻瓜和智能化,反倒是会让他们出现一些警觉和抵触。

    因为这代表着自己更加容易被替换!

    只是再怎么,软件的优秀也是摆在这里的。

    在这次出击的活广告后,还是有更多的人愿意尝试去使用试试。

    而这种ai化的办公软件可以说一旦习惯后就完全回不去了!

    太强了,也太方便了!

    甚至能够通过语言的描述来让软件满足自己的需求。

    特别是对于一些财务工作者来说,一些计算,一些对账很容易就会让这办公软件套上。

    那种少个几分钱的情况,足够让人抓狂。

    可在这软件上就简单多了,靠着ai检索帮你找出来。

    而且其实对于会计这种行业来说,还真不担心这软件能替换自己,软件再强也只是软件本身的功能,操控者依然还是要是人!

    最关键的是会计这种岗位职责很强,一个不好就是触犯了法律,到时候咋说?哦,软件自己算的?

    那可不行,谁签字谁负责,ai不能代替坐牢!

    “我的天,难怪当初‘四海为家’说安布雷拉是真正底蕴远超世界公司的集团,世界公司本身也是软件侧出身的,可安布雷拉这办公软件也是如此逆天,感觉丝毫不比世界公司差!”

    视频者不断总结了一些安布雷拉办公软件的一些使用方法,并做成了对外出售的教学课。

    还别说,好多人还都买了!

    因为再傻瓜式的操作,也是需要操作的,对于很多不习惯或者不愿意去尝试的人来说,当然是有现成的拿来用就是了。

    不会没关系,不会我就去搜嘛,这不来了!

    “的确是很强,直接解放双手,毫不夸张的说以前一天的工作量现在一小时就能完成,其他的时间可以玩《星空世界》,感觉这又是一次安布雷拉和世界公司的联动啊。”

    “闭嘴,傻逼吧,你以为你们老板不上tt的吗?让他们知道了还会让你闲下来?”

    “《星空世界》工会招新,招矿工方向的萌新,我们保护你采矿,到时候按照贡献分配奖励,已有飞船。”

    “萌新千万不要被骗,都是黑砖窑!还是来我们矿工联盟,每个人挖多少是多少,然后拿出30%的收入来请保镖,这才是最划算的。”

    “……”

    慢慢的网上的热点又开始朝着《星空世界》滑去。

    可以说如今《星空世界》就是热点的常青树,甚至一些《星空世界》内爆发的战争和冲突,又或者一些骗人行为都可能冲上热搜。

    在没有其他什么劲爆消息,或者劲爆消息热点消散后,就又会自然而然的回到《星空世界》上。

    只能说《星空世界》这款游戏实在是太过超前,运用到的技术太强了。

    在其他游戏还只能靠着日常等活动来确保日活量的时候,《星空世界》这种纯沙盒的开放世界当真就是无法匹敌的。

    因为不需要每日任务,每天你都能遇到不同的新花样和互动,每天的玩法都可以不同!

    甚至因为游戏本身的npc智能化关系,哪怕只是玩pve都有着无穷的乐趣。

    游戏里的npc任务全是随机生成的,生成的方式就是npc行动的轨迹和目的!

    发现npc之间的势力开始交战?

    不用犹豫,过去就是了,各种npc都能随机给你一些。

    比如一艘战舰受损后撤离了战场,这时候你上去肯定会有修复、收集资源的任务。

    甚至你的团队也能直接选择击毁对方抢劫。

    前线作战各种探查、刺探、破袭、扰乱、清理矿区、资源收集等等任务应有尽有。

    大后方为了支援战场收购物资、矿物、生产材料等等也都有,每次爆发战争各种资源的价格也会水涨船高。

    npc发现新矿开始开采后又会冲击市场。

    甚至玩家去袭击npc势力的矿船、生产线也能带来明显的物资波动!

    可以说npc自己本身的行为模式,就会在某种程度上调节游戏内的通货膨胀。

    啥?

    资源太多了?

    那来点战争消耗一波库存吧!

    可以说现在《星空世界》已经开始出现一种全民化的现象。

    甚至如果不玩的话还可能出现社交障碍。

    别人都玩你不玩?谈啥?

    出去吃饭都经常会讨论!

    而且因为里面互动性太强,一起抱团混明显是最优解。

    同时,《星空世界》所产生的利润,也有一半洒向了白血病患者。

    因为销量实在是太好,哪怕只卖衣服和月卡也阻挡不了土豪们的热情,所以现在的这一笔基金是完全有富裕的。

    已经不单单支付医保外培养基费用,连带困难家庭的手术费用也已经可以全包!

    很多患者家属发表的感谢视频,也让不少玩家本身感到了一种荣耀感。

    这里面,也有着我的一份功劳!

    可以说本来王易只是觉得自己高价培养基赚患者的钱有点不地道,找个渠道回馈回去。

    但玩家们却用自己的行动完全让他补了回来!

    百分之五十的利润拿出来做慈善,活该你赚钱!

    这甚至再次上了晚上七点的新闻。

    有担当有责任感的企业!

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